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    以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)城市服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展——鞍鋼眾元現(xiàn)代城服公司黨建工作綜述

     來源:鞍鋼日?qǐng)?bào) 2022-06-17

    “37天共提供125餐次,以不足百人的隊(duì)伍創(chuàng)造了服務(wù)37.6萬人次就餐任務(wù)……”近日,鞍鋼眾元現(xiàn)代城服公司鲅魚圈服務(wù)區(qū)的抗疫先進(jìn)事跡在鞍鋼集團(tuán)“抗疫保產(chǎn)先進(jìn)集體”授牌儀式上得到鞍鋼集團(tuán)黨委高度肯定。 O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    大戰(zhàn)大考面前,鞍鋼眾元現(xiàn)代城服公司黨委充分展現(xiàn)出過得硬、立得住、叫得響的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。 O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    近年來,該公司黨委堅(jiān)持以全面加強(qiáng)黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),瞄準(zhǔn)“建設(shè)最具市場(chǎng)競(jìng)爭力的城市服務(wù)旗艦型企業(yè)”目標(biāo),壓實(shí)黨建基礎(chǔ)、隊(duì)伍建設(shè)、深化改革、市場(chǎng)拓展各項(xiàng)工作,全面推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),走出一條以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)現(xiàn)代城市服務(wù)型企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的成功之路。 O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    強(qiáng)責(zé)任、夯根基,全面打牢黨建工作基礎(chǔ) O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    “榮獲鞍鋼集團(tuán)先進(jìn)黨委稱號(hào)、創(chuàng)建鞍鋼集團(tuán)黨支部工作示范基地1個(gè)、‘樣板’黨支部2個(gè),鞍鋼眾元產(chǎn)業(yè)‘標(biāo)桿’黨支部4個(gè),完成共產(chǎn)黨員工程76項(xiàng),累計(jì)創(chuàng)效1500萬元……” O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    一連串?dāng)?shù)字見證了該公司黨建工作領(lǐng)域的喜人成果。 O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    該公司黨委牢固樹立大抓基層黨建工作的鮮明導(dǎo)向,完善黨委會(huì)議事規(guī)則,推動(dòng)黨建入章程,推動(dòng)黨建工作與行政工作同謀劃、同部署、同落實(shí)、同考核,實(shí)現(xiàn)“四同步,四對(duì)接”,充分發(fā)揮黨委把方向、管大局、促落實(shí)作用。以“五化三創(chuàng)”“五強(qiáng)五優(yōu)”為切入點(diǎn),建立“四位一體”黨建工作責(zé)任落實(shí)體系,持續(xù)開展基層黨支部建設(shè)提升年活動(dòng),提升黨支部建設(shè)質(zhì)量,推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)組織基礎(chǔ)。 O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    重激勵(lì)、育新人,全面筑牢人才隊(duì)伍基石 O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    “發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),人才是第一資源。” O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    在全面推進(jìn)“三項(xiàng)制度改革”過程中,該公司黨委堅(jiān)持用國有企業(yè)“20字好干部”標(biāo)準(zhǔn)一把“尺子”量人才,真真正正實(shí)現(xiàn)打破“鐵交椅”,制定實(shí)施《“513”中長期人才培養(yǎng)規(guī)劃》,構(gòu)建優(yōu)秀年輕干部儲(chǔ)備庫、技能人才蓄水池,堅(jiān)持為優(yōu)秀年輕干部搭臺(tái)階、壓擔(dān)子。6名年輕干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,8人選聘技術(shù)等級(jí)序列,確立城服工匠12人,實(shí)現(xiàn)“不以出身論成敗,唯以能力論英雄”,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供有力的人才保障。 O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    抓改革、促發(fā)展,全面激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力 O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    “與東山酒店實(shí)施整合,吸收合并原商貿(mào)公司、鞍鋼新聞傳媒中心印刷廠……” O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    一系列重要舉措的實(shí)施表明,該公司把改革作為“關(guān)鍵一招”,作為推動(dòng)企業(yè)由做大到做強(qiáng)的根本保障。 O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    該公司黨委深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于國企改革和黨的建設(shè)重要論述,以思想破冰,推動(dòng)鞍鋼三年改革行動(dòng)落實(shí)落地,持續(xù)推進(jìn)城市服務(wù)產(chǎn)業(yè)整合融合。全面推進(jìn)三項(xiàng)制度改革,優(yōu)化管理架構(gòu),完善公司治理體系,實(shí)施兩輪人力資源改革,精簡組織機(jī)構(gòu)9個(gè),注銷法人單位3家,壓縮管理人員編制15%。堅(jiān)持業(yè)績導(dǎo)向,重構(gòu)薪酬分配體系,全面推行崗位績效工資制,勞動(dòng)生產(chǎn)率提高54%,人事費(fèi)用率降低42%,實(shí)現(xiàn)“輕裝上陣”。 O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    搭平臺(tái)、樹形象,全面提升企業(yè)發(fā)展活力 O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    “社會(huì)收入占比提高160%。” O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    成績斐然,功在不舍。 O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    該公司黨委緊緊抓住城市服務(wù)型企業(yè)定位,充分發(fā)揮對(duì)經(jīng)營管理工作的領(lǐng)導(dǎo)作用,依托鋼鐵主業(yè),堅(jiān)持市場(chǎng)導(dǎo)向,放開眼量,增強(qiáng)微觀主體活力。 O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

    該公司黨委以“黨建+品牌”活動(dòng)為平臺(tái),積極推動(dòng)食堂餐飲提檔升級(jí),展現(xiàn)服務(wù)主業(yè)新形象。東山酒店黨總支在落實(shí)“三去兩選一下放”改革過程中,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,助推企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭力持續(xù)提升。人才公寓三誠超市和面食、副食加工中心積極推行市場(chǎng)化選聘職業(yè)經(jīng)理人制度,企業(yè)活力得到有效提升。在擴(kuò)大供應(yīng)鏈?zhǔn)巢脑霞杉鋬?yōu)勢(shì)過程中,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,組建黨員突擊隊(duì),筑牢疫情期間的服務(wù)供給防線。黨建引領(lǐng)保障作用充分發(fā)揮,初步形成四大產(chǎn)業(yè)競(jìng)相發(fā)力,兩大主業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展的經(jīng)營態(tài)勢(shì),為高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 O6P鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

     
     
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