5月13日，鞍鋼集團總經(jīng)理戴志浩到集團公司科技發(fā)展部調(diào)研。戴志浩強調(diào)，要深入貫徹落實習近平總書記重要指示精神，堅持以科技創(chuàng)新為引擎，堅持問題導向、目標導向、結果導向，加強創(chuàng)新人才引進和培養(yǎng)，推進科技創(chuàng)新機制建設，持續(xù)提升自主創(chuàng)新能力，推動產(chǎn)業(yè)升級發(fā)展。
戴志浩聽取了集團公司科技發(fā)展部重點工作開展情況、科技創(chuàng)新現(xiàn)存問題和思考與對策等方面的工作匯報。戴志浩強調(diào)，深化科技創(chuàng)新既是貫徹落實習近平總書記重要指示精神、落實國務院國資委決策部署的重要舉措，也是提質(zhì)增效、推動鞍鋼集團高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。要面向經(jīng)濟“主戰(zhàn)場”，以項目為抓手，積極承擔國家重大科研任務，主動參與遼寧實驗室及其他重大項目建設，提升科技研發(fā)的針對性和有效性，加快創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化。
戴志浩強調(diào)，抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展，謀創(chuàng)新就是謀未來，要堅持問題導向、目標導向、結果導向，分析存在問題和不足，加快補齊短板，服務企業(yè)發(fā)展和國家戰(zhàn)略需要，加強“拳頭產(chǎn)品”研發(fā)攻關和“卡脖子”核心技術攻關，瞄準行業(yè)先進開展高水平科研，推動由“跟跑”向“并跑”“領跑”跨越。要加大創(chuàng)新人才的培養(yǎng)、引進和使用，發(fā)揮“領軍人物”的傳幫帶作用，突出企業(yè)在創(chuàng)新人才認定、引進和使用中的主體地位，集聚一批創(chuàng)新領軍人才、專業(yè)技術人才和行業(yè)優(yōu)秀專家。要加快構建科研領域激勵約束機制，實事求是搞科技創(chuàng)新，取得成果突破。
戴志浩強調(diào)，科技創(chuàng)新責任重大、使命光榮，要繼承鞍鋼優(yōu)秀企業(yè)文化，加強鞍攀兩地協(xié)同融合，優(yōu)化資源配置，強化知識產(chǎn)權保護，加大國家、行業(yè)科技獎項和國際標準培育力度，營造良好科技創(chuàng)新氛圍，推動高等級創(chuàng)新成果產(chǎn)品化產(chǎn)業(yè)化。